[SAPO - HN] GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ

Báo lỗi

☞ SAPO Technology., JSC

Lượt xem: 142

Ngày cập nhật: 14-04-2024

Địa điểm: Hà Nội

Ngành nghề: Hành chính - Thư ký - Trợ lý Nhân sự Quản lý điều hành

Vị trí: Giám đốc

Mức lương: Cạnh tranh

Trình độ: Cao đẳng

Giới tính: Nam / Nữ

Đang tải ...

Mô tả công việc

- Xây dựng/ tham mưu vào việc xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành nhân sự, vận hành, phát triển quy mô nhân sự theo mục tiêu phát triển của công ty; xây dựng chính sách nhân sự chung ….

- Tham gia/ điều chỉnh/ tham mưu vào việc xây dựng mô tả công việc, thang bảng lương cho mỗi vị trí; xây dựng các phương án lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động;

- Phân tích các số liệu cụ thể liên quan đến nhân sự bao gồm các số đo về KPIs, OKRs, đánh giá năng lực nhân sự, tỷ lệ nghỉ việc, tuyển dụng, đào tạo, các chỉ tiêu trong chính sách nhân sự, đào tạo, phát triển con người….tìm phương án nâng cao hiệu quả; dự báo xu hướng, cải tiến và tìm các cách làm mới;

- Quản lý công tác hành chính (quản lý tài sản, các khoản đầu mục chi phí, tối ưu, duyệt sử dụng hiệu quả các khoản chi phí….)

- Quản lý công tác nhân sự (hợp đồng, thuế, BHXH, xử lý các sự vụ liên quan đến NLĐ, chế độ... ),

- Giám sát các khoản ngân sách về tuyển dụng, đào tạo, xây dựng văn hóa doanh nghiệp…

- Quản lý và đưa ra các giải phápvề công tác tuyển dụng, đào tạo, phát triển nhân lực;

- Xây dựng các chính sách tạo môi trường làm việc và văn hóa doanh nghiệp phù hợp;

- Xây dựng/ hoàn thiện nội quy lao động, quy chế khen thưởng kỷ luật....

- Các công việc khác theo phân công của Ban lãnh đạo….

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp các ngành liên quan tới Nhân lực, Quản trị và các ngành liên quan khác

- Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự với các vị trí tương đương Giám đốc Nhân sự, Trưởng phòng Đào tạo và Phát triển hay Trưởng phòng chế độ - chính sách tại doanh nghiệp;

- Khả năng lãnh đạo, dẫn dắt đội nhóm, có kiến thức về tâm lý học và hành vi con người;

- Chính trực, nhanh nhẹn, linh hoạt, quyết đoán, tự chủ;

- Có tinh thần trách nhiệm cao, tâm huyết với công việc, chịu được áp lực cao trong công việc;

- Có kinh nghiệm triển khai các chiến lược, kế hoạch Nhân sự (chiến lược Nhân sự, kế hoạch Đào tạo, Chính sách - Quy chế trong doanh nghiệp) ngắn và dài hạn;

- Kinh nghiệm trong giải quyết các vấn đề nội bộ, khả năng làm việc 1-1 tốt;

- Am hiểu các kiến thức về luật và các quy định lao động, việc làm, bảo hiểm, thuế...

Thông tin liên hệ

Liên hệ: Phòng Nhân Sự

Địa chỉ: Tầng 6 - Tòa nhà Ladeco - 266 Đội Cấn , Quận Ba Đình , Hà Nội , Viet Nam

Hạn nộp: 14-05-2024

Bấm để nộp hồ sơ ứng tuyển miễn phí

Nộp hồ sơ

Đang tải ...
Đang tải ...

VIỆC LÀM TƯƠNG TỰ

Đang tải ...
Đang tải ...