招聘人数: 3 người

水平: Nhân viên

薪水: Thương lượng

经验: 1 năm

性别: Không yêu cầu

Đang tải ...

职位描述

+ Phân tích yêu cầu tuyển dụng và đề xuất phương án tuyển dụng phù hợp

+ Thu hút các ứng viên có năng lực và xây dựng đội ngũ nhân tài thông qua các kênh tuyển dụng

+ Sàng lọc, tổ chức đánh giá và phỏng vấn các ứng viên theo yêu cầu công việc

+ Thu thập, phân tích thông tin thị trường lao động để tư vấn cho trưởng bộ phận

+ Tham gia các hoạt động xây dựng thương hiệu tuyển dụng (Hội chợ việc làm, sự kiện của nhà tài trợ trường học …)

- Các công việc khác được giao

工作要求

- Có ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm làm về tuyển dụng/nhân sự

- Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển mass, tuyển sales

- Ưu tiên ứng viên đọc, hiểu, giao tiếp Tiếng Anh khá, tương đương IELTS 6.0

- Kỹ năng giao tiếp tốt, phỏng vấn tốt. Am hiểu các kênh tuyển dụng và có kiến thức về xây dựng hệ thống quản lý ứng viên

工作兴趣

Lương: 12,000,000 - 20,000,000 VND /tháng
Phụ cấp ăn trưa: 700,000 VND/ tháng
Lương tháng 13, thưởng đột xuất, thưởng thành tích, thưởng lễ, tết, sinh nhật
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động. Ăn nhẹ giữa giờ nghỉ giải lao
Được tham gia các khóa đào tạo nghiệp vụ, du lịch trong và ngoài nước
Nghỉ phép 12 ngày phép/ năm
BHYT, BHXH theo quy định của Luật lao động
Thời gian làm việc: Làm việc từ thứ 2 - 7, nghỉ CN
Khung giờ : 8h30 - 18h30 (nghỉ trưa 2 tiếng)

Đang tải ...

最后期限: 14-05-2024

点击免费申请候选人

申请

Đang tải ...
Đang tải ...

相同的工作

Đang tải ...
Đang tải ...