Number of recruitment: 1 người

Position: Nhân viên

Salary: Thoả thuận

Experience: 2 năm

Gender: Không yêu cầu

Đang tải ...

Job description

+ Tuyển dụng (70%)
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng các vị trí thuộc Call center
- Tìm kiếm ứng viên qua các kênh online, offline,
- Chủ động tìm kiếm & đề xuất các kênh tuyển dụng mới, phân tích hiệu quả tuyển dụng định kỳ,
- Tiến hành sàng lọc hồ sơ ứng viên, liên hệ và sắp xếp phỏng vấn theo quy trình.
- Tổng hợp báo cáo kết quả phỏng vấn, thông báo kết quả phỏng với với ứng viên.
+ Các nghiệp vụ khác (30%)
- Hoàn tất các giấy tờ, thủ tục liên quan đến quyền lợi của người lao động.
- Theo dõi và quản lý các thông tin liên quan đến biến động nhân sự, điều chuyển,
- Tham gia các hoạt động gắn kết tạo văn hóa công ty.
Thời gian làm việc: 09h-17h30 thứ 2 - thứ 6, 09h00 - 12h00 thứ 7

Job requirement

- Tốt nghiệp đại học trở lên; ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành liên quan (Quản trị Nhân lực, Luật,...)
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm tuyển mass các vị trí Telesales, Tư vấn bán hàng, Chăm sóc khách hàng trong các lĩnh vực Call center, dịch vụ khách hàng,...
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint);
- Kỹ năng giao tiếp tốt, làm việc nhóm hiệu quả;
- Trách nhiệm cao, chủ động, chịu được áp lực cao trong công việc

Job benefit

- Lương cơ bản + thưởng KPI, Thu nhập từ 9 - 12 triệu/ tháng.
- Được đào tạo và làm việc trong môi trường quốc tế năng động và chuyên nghiệp.
- Hỗ trợ ăn trưa, gửi xe ( 25.000 VNĐ/ ngày công)
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN sau 2 tháng thử việc
- Thưởng lương tháng 13 và nhiều chế độ phúc lợi khác (kết hôn, sinh con, tang chế, sinh nhật…)
- Du lịch nghỉ mát hàng năm, khám sức khỏe định kỳ.
- 19 ngày nghỉ nguyên lương/ năm

Đang tải ...

Deadline: 14-05-2024

Click to apply for free candidate

Apply

Đang tải ...
Đang tải ...

SIMILAR JOBS

Đang tải ...
Đang tải ...