Java Developers (Attractive Salary, From Middle Level)

Báo lỗi

☞ Công ty cổ phần Hạ tầng Viễn thông CMC Telecom

Lượt xem: 182

Địa điểm: Hà Nội

Ngành nghề: Khác IT - Phần cứng/ Mạng IT - Phần mềm Công nghệ thông tin

Số lượng tuyển: 2 người

Vị trí: Nhân viên

Mức lương: 15-25 triệu

Kinh nghiệm: 1 năm

Giới tính: Không yêu cầu

Đang tải ...

Mô tả công việc

– Tham gia thiết kế triển khai,vận hành và phát triển các phần mềm hệ thống trên nền tảng Java, Primefaces, Oracle

– Tiếp cận, nghiên cứu các công nghệ về lập trình phần tán, kiến trúc Microservices, điện toán đám mây, trí tuệ nhân tạo để tích hợp vào các ứng dụng/dịch vụ

– Báo cáo, và thực hiện các công việc theo yêu cầu của quản lý

– Học tập các công nghệ mới theo yêu cầu của quản lý

Yêu cầu công việc

– Tốt nghiệp Đại học chuyên về CNTT, Điện Tử, Viễn thông hoặc tương đương…

– Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm phát triển phần mềm sử dụng ngôn ngữ lập trình Java Web (Primefaces, JS, JQuery, Hibernate,Servlet…) và Java Core

– Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc với API (SOAP, Restful…)

– Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc trên Database Oracle (SQL,PL/SQL)

– Có khả năng nắm bắt nhanh quy trình vận hành dịch vụ,hoạt động của doanh nghiệp

– Nhiệt tình,ham học hỏi, chủ động trong công việc và làm việc nhóm tốt

– Có tư duy hệ thống,tư duy logic tốt,có kiến thức về cấu trúc dữ liệu và giải thuật cơ bản

Quyền lợi công việc

* Đãi ngộ (lương, thưởng, review lương): Thu nhập từ 15 - 25 triệu

– Ký Hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm đầy đủ, nghỉ 12 ngày phép năm, các ngày Lễ, Tết theo quy định Nhà nước.

– Xét thưởng và xét tăng lương 2 lần/ năm.

– Cơ chế lương 3 vòng thu nhập, có thưởng KPI tháng và KPI năm. Công thức lương gói thu nhập năm (Trung bình thu nhập 14 – 15 tháng lương/năm).

– Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ của CMC cũng như các hãng công nghệ lớn như Mircrosoft, IBM, Google …

– Có thêm bảo hiểm chăm sóc sức khỏe Aon dành cho nhân viên

– Nghỉ thai sản hưởng full lương với nhân sự nữ có thời gian làm việc đảm bảo tại công ty.

– Các ngày nghỉ lễ tết theo quy định của nhà nước và có thưởng theo quy định của công ty.

* Văn hoá môi trường làm việc:

– Làm việc 5 ngày/tuần (khoảng 41h/tuần), được nghỉ thứ 7, CN

– Môi trường làm việc năng động, tôn trọng lẫn nhau.

– Đồng nghiệp trẻ trung, đoàn kết, sẵn sàng giúp đỡ nhau.

* Đời sống tinh thần:

– Tham gia các hoạt động thể thao (bóng đá, câu lạc bộ chạy); các party liên hoan của Công ty (sinh nhật, lễ Tết,…)

– Các chế độ phúc lợi hàng năm: Team Building, du lịch, dã ngoại, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ,…

Đang tải ...

Bấm để nộp hồ sơ ứng tuyển miễn phí

Nộp hồ sơ

Đang tải ...
Đang tải ...

VIỆC LÀM TƯƠNG TỰ

Đang tải ...
Đang tải ...